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崗位職責:1、入職后作為車間后備管理人才儲備培養,進行各個崗位輪崗鍛煉,全面掌握生產工序以及各工藝知識、操作流程及管理辦法。2、協助車間負責人完成具體生產管理工作,保證生產正常運行,生產過程異常處理。3、培養方向為不限于生產班組長、生產專員等;任職要求:1、本科,有制造業實習或工作經驗,愿意繼續從事生產管理工作;2、具有較強的上進心和責任感,工作積極主動;3、能吃苦耐勞,抗壓能力強。