生産予備幹部

職務內容:
1. 入社後は、工場の予備管理人材として育成され、各部署でのローテーション研修を経て、生産工程、各種工程、操作手順、管理方法などの知識を十分習得していただきます。
2. ワークショップ マネージャーが特定の生産管理タスクを完了し、正常な生産操作を確保し、生産プロセスにおける異常を処理することを支援します。
3. 研修対象は、生産チームリーダー、生産スペシャリスト等に限定されません。
仕事の要件:
1. 學士號を取得し、製造業でのインターンシップまたは就業経験があり、生産管理業務を継続する意欲があること。
2. 強い向上心と責任感を持ち、仕事に対して主體的に取り組める。
3. 困難に耐えることができ、ストレス耐性が強い。